Đoàn Luật Sư Thành Phố Hà Nội TƯ VẤN LUẬT TRỰC TUYẾN CÔNG TY LUẬT BÁCH DƯƠNG
Hotline 1900 6280

Quyết định xử lý kỷ luật lao động

Quyết định xử lý kỷ luật lao động
Mẫu quyết định xử lý kỷ luật lao động. Khi người lao động có hành vi vi phạm kỷ luật lao động thì người sử dụng lao động có quyền xử lý kỷ luật đối với người sai phạm. Quyết định xử lý kỷ luật lao động phải được lập thành văn bản, bạn đọc có thể xem trong mẫu “Quyết định xử lý kỷ luật lao động” dưới đây.
Tên Công ty XX
Số : 29/QĐKL/Anta
                                                  TP.HCM, ngày …./…./….
 
QUYẾT ĐỊNH XỬ LÝ KỶ LUẬT LAO ĐỘNG

(V/v: Sa thải ông Nguyễn XXX)

- Căn cứ qui định tại Bộ Luật lao động năm 2012 và văn bản hướng dẫn thi hành về kỷ luật lao động.
- Căn cứ Nội qui lao động của Công ty TNHH XX.
- Căn cứ Biên bản họp xử lý kỷ luật lao động ngày 5-12-2016.


TỔNG GIÁM ĐỐC CÔNG TY TNHH XX
 
QUYẾT ĐỊNH

Điều 1: Sai phạm và hình thức kỷ luật ông Nguyễn XX
Ông Nguyễn XX là Phó giám đốc bán hàng khu vực phía Nam của Công ty TNHH XX, làm việc theo Hợp đồng lao động không xác định thời hạn số XXX ngày XXX..
Theo kết quả phiên họp xử lý kỷ luật lao động tiến hành ngày 5-12-2016, Công ty XX kết luận trong thời gian làm việc tại công ty, ông Nguyễn XX đã có những sai phạm sau đây:
1. Lạm dụng và lợi dụng ngân sách bán hàng của công ty, chi tiêu phung phí, sai mục đích, vi phạm chính sách về quản lý tài chính của công ty.
2. Hứa thưởng cho nhân viên bán hàng sai nguyên tắc và vượt quá thẩm quyền.
Những sai phạm trên của ông Nguyễn XX đã gây cho công ty nhiều thiệt hại về vật chất, ảnh hưởng đến uy tín của công ty. Giá trị thiệt hại do sai phạm của ông Hoàng gây ra ít nhất 50 triệu đồng.
Hình thức kỷ luật:  sa thải.
Điều 2: Hiệu lực của quyết định
Quyết định này có hiệu lực kể từ ngày ký.
Mọi quyền lợi, nghĩa vụ có liên quan của ông Nguyễn XX được công ty giải quyết đến ngày …./…./….
Chậm nhất ngày …./…./…, ông Nguyễn XX có trách nhiệm bàn giao công việc, giấy tờ sổ sách cho công ty, hoàn trả lại công ty những tài sản mà công ty giao cho ông sử dụng làm việc trước đây (laptop).
Ông Nguyễn XX và các bộ phận liên quan có trách nhiệm thi hành theo quyết định này, thực hiện và hoàn tất các thủ tục hành chính, pháp lý theo đúng qui định của pháp luật.
TM. CÔNG TY TNHH XX
TỔNG GIÁM ĐỐC ( đã ký)
 
 
 
 
Nơi nhận:
• Ông Nguyễn XX.
• Ban giám đốc công ty (lưu).
• Phòng hành chính, nhân sự (lưu, 2 bản).

HÃY GỌI 1900 6280
ĐỂ NGHE LUẬT SƯ TƯ VẤN

Nội dung tư vấn trên website chỉ mang tính tham khảo, cần Luật sư tư vấn chi tiết quý khách vui lòng gọi 1900 6280
Tags :
 

Để nghe Luật sư tư vấn

19006280

Trước hết Công ty Luật Bách Dương xin gửi tới quý khách hàng lời chào trân trọng nhất!Với khẩu hiệu "An toàn pháp lý - Nền tảng thành công!" Trong quá trình hoạt động chúng tôi đã nhận được nhiều sự tin tưởng từ các quý khách hàng trên phạm vi cả nước. Tuy nhiên một số thông tin chi tiết và các loại hình dịch vụ pháp lý được Công ty chúng tôi cung cấp thì không phải khách hàng nào cũng biết đến,...

Chi tiết